Procedura rekrutacji i selekcji

Plan 5 kroków

Po otrzymaniu Twojego formularza przejdziemy do zapoznania się jego z jego treścią. Następnie opracujemy plan działania pomocy w jak najlepszej realizacji wniosku.

Dalsze przydatne informacje:

1. Pierwsze spotkanie

Spotkamy się z Tobą w Twojej siedzibie. Sprecyzujemy Twoje pytanie i uzupełnimy je dodatkowymi informacjami.

2. Wizyta w miejscu pracy

Z chęcią odwiedzimy miejsce pracy. Dzięki temu uzyskamy konkretny obraz firmy.

3. Rozpoczęcie kampanii

Rozpoczynamy naszą kampanię mającą na celu znalezienie odpowiednich kandydatów. Gromadzimy przy tym wszystkie dostępne informacje i tworzymy profil.

4. Dopasowanie i przedstawienie

Tylko najlepsi pracownicy mogą sprostać naszym wymogom. Wybierzemy zatem najlepszego kandydata i przedstawimy Ci go.

5. Rozpoczęcie pracy!

Po znalezieniu odpowiedniego kandydata wybrany pracownik może rozpocząć pracę w Waszej firmie.

Open chat
1
Waar kunnen we je mee helpen?
Powered by